Empreendedorismo em Ação: Como estar preparado para entrar no mercado de trabalho

Por Wendell Soares - Comunicação ACEOP Publicado em 16/12/2019, 21:29 - Atualizado em 16/12/2019, 21:29

Foto-Arte reprodução. Crédito – Comunicação/ACEOP.

Comumente, estabelecimentos e empresários recebem currículos de primeiro emprego. Em geral, são jovens em busca da inserção no mercado de trabalho, ainda sem conhecimento profissional e prontos para estabelecerem uma carreira ou profissão.

Conforme estudos realizados pela Organização Internacional do trabalho (OTI), o índice de jovens desempregados é mais do que o dobro da população adulta, chegando a quase 30%.

Contudo, nos tempos atuais, a pergunta “mas como conseguir experiência sem ter a primeira chance?” pode ser respondida de maneira simples: se qualificando.

Este artigo pretende dar dicas de como se preparar para o primeiro emprego, para uma recolocação no mercado, e o principal: de forma gratuita e com qualidade. Vamos lá!

A qualificação não pede mais um currículo. Ela precisa da prática.

E quando falamos de prática, é importante não confundir com experiência registrada. Um bom exemplo é um cozinheiro ou garçom. Mesmo sem ter trabalhado com carteira registrada, uma pessoa pode dominar a arte de cozinhar, ou mesmo saber servir adequadamente, sem nunca ter trabalhado com isto.

Mas é preciso entender que as empresas só possuem uma forma inicial de separar os currículos, e ela implica em ler o que foi entregue. Logo, se você entrega um currículo sem qualquer informação, apenas colocando “primeiro emprego”, este currículo tem enormes chances de ser descartado.

Antes se desejava um curso de informática ou línguas. Hoje, se quer o domínio.

O curso de inglês ou espanhol, antigamente, aparecia no currículo com o nome da escola onde se cursou, e o tempo. Para o mercado de trabalho atual, isso não importa mais. Além da formação, é necessário que se explique qual o grau de conhecimento da língua (básico, médio, avançando ou fluente). Em relação ao domínio da informática é a mesma coisa.

Pense bem: de que adianta ter um curso completo de informática se não se sabe as funções básicas sobre o que ele se trata? Um jovem de hoje, ao contrário de nãos anteriores, tem acesso pela internet – na prática- das ferramentas essenciais para a maior parte dos trabalhos administrativos. E-mail, Word, Excel, Powerpoint não são mais exclusivos de cursos caros.  E este exemplo pode servir para quase todas as qualificações.

Deseja ingressar como garçom em um primeiro emprego? Há cursos online que ensinam sobre apresentação pessoal, postura, atendimento e cuidado com clientes. Deseja trabalhar com vendas? Também é possível encontrar cursos gratuitos ou com baixo valor de investimento.

Ou seja: a desculpa da falta de experiência tem se tornado a desculpa da falta de qualificação. E sem esta última, possivelmente, a dificuldade da inserção no mercado fica muito maior.

Novas vagas no mercado exigem novas competências

Um outro exemplo são áreas específicas de vagas relacionadas à tecnologia, como webdesigner, edição de fotos ou vídeos. Tais empregos são sempre avaliados a partir da capacidade de execução do profissional, e não pela sua experiência curricular. Por isso, a certificação é obrigatória. Como dissemos anteriormente, não é possível para um recrutador considerar a necessidade de emprego do entrevistado, então se certificar é sair na frente dos outros concorrentes.

E por falar em tecnologia, fique atento às suas redes sociais e em como você as alimenta. As empresas fazem sim uma varredura em sua vida online, para compreender seu perfil e como você interage virtualmente. E muito mais do que o Linkedin – que já é uma rede social profissional – seu perfil no Facebook, Twitter e Instagram são verificados, antes mesmo de um convite para a seleção.

Por isso, a dica é: seja responsável com suas postagens e opiniões. Ainda que um candidato se comporte de forma ideal em uma seleção, sua vida online precisa corresponder a esse comportamento. Guarde suas opiniões polêmicas sobre política, futebol ou religião para os amigos.

Um currículo bem feito precisa de informações que instigue o recrutador

Por último, vamos pensar no currículo. Imagine que você é o recrutador e irá receber 100 currículos para uma única vaga. E em um deles, há um cuidado com a imagem, os pontos importantes estão em destaque e chamam atenção à primeira olhada. Você iria mesmo verificar todos os outros?

Então não perca tempo e readéque seu currículo. No caso de primeiro emprego, as informações que você não pode deixar de frisar, muito mais do que a falta de experiência (que não é necessária ser explicitada):

- Dê foco a todos os cursos que você tem na área relacionada ao cargo pretendido.

- Deixe bem claro suas competências em relação à informática e/ou língua estrangeira.

- Acrescente experiências extraprofissionais, de cunho social.

E se tem dificuldade em montar um currículo interessante, veja aqui estas opções e modelos.

Mas onde realizar cursos ou treinamentos gratuitos?

A ACEOP, a partir da demanda de seus associados, investe o tempo todo em cursos, workshops, treinamentos e palestras. Eles são direcionados à qualificação dos colaboradores e empresários e abertos à toda a população. Saiba mais sobre eles aqui pelo site, ou baixando nosso aplicativo (Para IOS ou Android)

Pela Internet, basta uma pesquisa no Google e você encontrará todas as opções. Abaixo, listamos alguns importantes, para as mais diversas áreas.

Rock Content: Uma das maiores empresas de Marketing Digital, a Rock Content possui cursos gratuitos (e pagos) que irão te ensinar sobre métricas de avaliação virtual, redação para Internet e marketing de conteúdo. Os cursos gratuitos possuem certificado válido para todo território nacional e provas para certificação.

Prime Cursos: Uma das maiores plataformas de cursos variados, totalmente online e gratuitos. De cursos voltados para a área de educação à vendas, atendimento ao cliente, informática (do básico até mesmo programação), direitos básicos, finanças e muito mais.

Udemy: Este site diz possuir mais de 100 mil cursos online, entre gratuitos e pagos. Mas mesmo os cursos com investimento possuem preços acessíveis. A ideia é simples: unir quem quer aprender a alguém que pretende ensinar. Possui certificação reconhecida por vários empreendimentos do Brasil, e também uma variedade imensa de especialidades.

Uaitec: O Uaitec surgiu a partir de um programa da Secretaria de Desenvolvimento Econômico de Minas Gerais, e também certifica presencialmente vários alunos dos mais diversos segmentos. Possui várias capacitações voltadas para o empreendedorismo, gestão de negócios, atendimento e outros. De Autocad a assentador de azulejo, de cabelereiro a podólogo, de repositor à informações sobre informática.

E para você que chegou até o final do nosso texto, compartilhamos um e-book exclusivo feito pela Escola Superior de Administração, Marketing e Comunicação (ESAMC) sobre dicas para o primeiro emprego.

Wendell Soares - Comunicação ACEOP